リクナビNEXTの評判は?登録前に知っておくべき注意点

転職サイト

転職サイト「リクナビNEXT」って、実際のところどうなんだろう?

評判や口コミを聞いてみたいな。

この記事ではリクナビNEXTの評判や口コミをもとに、利用するメリットやデメリットをまとめています。

リクナビNEXTに登録をして転職活動に入る前に、しっかりと内容を確認しておきましょう。

☆この記事の内容☆

  • リクナビNEXTの評判や口コミ
  • リクナビNEXTのメリットやデメリット
  • 登録前に知っておくべき注意点
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リクナビNEXTとは?

リクナビNEXT

リクナビNEXTはリクルートが運営する転職サイトです。

登録会員数は916万人を越え、毎月10万人以上が登録をしている、業界でも最大級の転職サイトです。

リクナビNEXTの評判や口コミは?

リクナビNEXTは日本でも最大級の会員数を誇るので、それだけ多くの評判や口コミが投稿されています。

前向きな評価・口コミ

掲示板やSNSなどを見てみると、リクナビNEXTに対して高い評価や口コミが多く感じられました。

たくさんの利用者が「求人数が多い」という評価を出しています。

登録して損は無いと思います。特に気に入っているところは求人数の多さです。毎週新しい求人が増えるので、探しているうちに自分にぴったりの会社と出会えて、リクナビNEXTから応募した会社に転職しました。(引用元:みん評)

 

数ある求人サイトの中でリクナビNEXTを選んだ理由は、業界最大手だからです。業界最大手だからこそ求人数が他のサイトと比較してダントツで多く、毎日求人情報がどんどん更新されていくので、自分の条件に合う求人を見つけやすいと思いました。(引用元:みん評)

マイナスな評価・口コミ

反対に、悪い評価もいくつか見受けられました。

応募するまで何度もオファーを出す会社
仕事の内容は条件通りだけど年休100日未満って行くわけないでしょ
ただでさえ休みが少ないのに休出が多く代休を取れないこと
みなし残業や超過分支給でも曖昧な判断で払わない方向にしている話だってクチコミサイトで漏れている(引用元:2ちゃんねる)

一番多いのが、「メールの多さ」でした。

「希望していない企業や業種からもオファーが来て困る」という口コミもあり、メールの整理だけでも大変という意見でした。

そしてもうひとつが、「ブラックに近い企業(休日が少ないなど)」も掲載されているという評判です。

リクナビNEXTは求人数が圧倒的に多いので、こうした口コミが多くなるのはある意味「仕方がないこと」なのかもしれません。

こればかりは、求職者側でしっかり選別していくしか対策はなさそうですね。

リクナビNEXTのメリット

リクナビNEXTには、次の4つのメリットがあります。

  • 求人の量が多い
  • 会員限定機能が使える
  • スカウト機能
  • グッドポイント診断

それぞれについて、詳しく見ていきますね。

求人の量が多い

リクナビNEXTは国内最大級の求人サイト。

北海道から沖縄、はたまた海外まで(!)求人が数多く揃っています。

試しに「事務・管理」で検索をしてみると、全部で5,662件ものヒットがありました。

全ての職種だと4万件を超えています。かなりの求人数だということがわかると思います。

リクナビNEXT

会員限定機能が使える

リクナビNEXTは会員登録をしなくても求人を閲覧することが可能です。

しかし、登録をしないと会員限定の便利な機能が一切使えません。

登録は無料なので、やらない手はないですね。

会員限定の機能は、主に次のようなものがあります。

  • スカウト機能(※後述)
  • 履歴書・職務経歴書の作成、保存
  • 「転職成功ノウハウ」の閲覧
  • グッドポイント診断(※後述)

「スカウト機能」と「グッドポイント診断」については後述するね!

履歴書や職務経歴書を、応募や面接の度に書くのって、面倒ですよね?コピーでも取っておかないと「あれ、卒業何年だっけ?」ということも起こります。

リクナビNEXTの会員になると、履歴書や職務経歴書を入力・保存ができます。

また、「リクナビの集大成」とも言える「転職成功のノウハウ」を無料で読むことができます。転職や就職活動に、きっと強い味方になりますよ。

リクナビNEXT

スカウト機能

リクナビNETXに履歴書や職務経歴書を保存しておくと、それをみた企業担当者から直接オファーが届くことがあります。

これを「スカウト機能」といいます。

スカウト機能をONにしておくことで、膨大な数の中から求人を探す必要がなくなり、時間を節約できます。

求人欄にのっていない「シークレットな企業」からもオファーが届くことがあり、リクナビNEXTに登録をしたら、ぜひ使って欲しい機能です。

スカウト機能を使って、今在籍している会社がリクナビNEXTで求人出してたら、バレるんじゃないの?

 

スカウト機能は基本的に「匿名」だから大丈夫。

特定の企業をブロックする機能もあるよ!

グッドポイント診断

求職者の人に多い悩みが、「自己分析ができない」ことです。

自分がどんな仕事に向いているとか、何がやりたいかというのは、案外知らない人が多いもの。

グッドポイント診断を使うと、そんな悩みを解消してくれる…かもしれませんよ!

面白いので、ぜひやってみて下さい。もちろん無料です。

※ちなみに診断には30分かかるので、時間がある時にやって下さい(笑)。

リクナビNEXT

リクナビNEXTのデメリット

リクナビNEXTには、デメリットもあります。

  • 求人メールが多い
  • ライバルが多い
  • ブラック?な企業もある
  • 全て自分でやらなければいけない

口コミでも上がっていましたが、求人数が多いので、それだけメールなどの通知が多くなります。

また、国内最大の会員数(916万人!)を誇るので、それだけライバルが多くなります。そのため「書類選考で落とされた!」という方も多く、しっかりとした職務経歴書や履歴書作りが大事になります。

そしてもっとも注意しないといけない点が、「全て自分一人でやらないといけない」という事です(下で詳しく解説します。)

リクナビNEXTに登録する前に注意すること

リクナビNEXTは転職サイトなので、基本的に「自分ひとりで活動をする必要」があります。

似たような名前で「転職エージェント」というものがありますが、これは転職に関する様々なサポートをしてくれるサービスです。

リクナビNEXTは「転職エージェント」とは違うので、注意して下さい。

転職サイトはあくまで「求人情報」を提供するだけなので、次のようなサポートはありません。

  • 職務経歴書や履歴書の作成や添削
  • 面接への対策
  • 面談での相談 など

とはいえ、リクナビNEXTの会員登録をすれば、自分一人でも転職活動ができるノウハウやツールが一通り揃っているので、ほとんどの人は不便はしないはずです。

「転職回数が多くて書類が通らない」とか「年齢が高くて(40歳前後)いい企業が見つからない」という人は、手厚いサポートの受けられる「転職エージェント」の方がおすすめだよ!

在職中にリクナビNEXTを登録しておくのが吉

リクナビNEXTのメリットをまとめると、次の通りです。

  • 転職者の8割が利用
  • 会員登録者数は916万人以上
  • 求人の9割が正社員
  • リクナビNEXTだけの求人が85%
  • 登録は無料

最後にひとつだけ、アドバイスがあります。

それは、いますぐ転職する気がなくても、登録をしておくべきということです。

この記事を見ていただいている方たちは、「転職をしたい人」か「転職をしようか迷っている人」のどちらかだと思います。

とくに「転職しようかどうか迷っている」という人は、今のうちに登録しておく方が、吉です。

なぜなら「転職しようかな?」→「転職したい」と気持ちが変化すると、「こころの余裕」が違うからです。

僕の失敗談として、疲労とストレスで「早く転職したい!」という「焦り」から、転職を失敗した経験がありました。

在職中で気持ちに余裕があるうちは、落ち着いて情報収集ができます。

「転職という選択肢」を持つという意味でも、この段階で登録をしておくことをおすすめします。

登録は無料で、5分あればできます。

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